为进一步规范后勤处劳动合同用工，加强对劳动合同制人员的管理，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《安阳师范学院劳动合同用工管理办法》及有关劳动政策，结合后勤处实际，制定本办法。一、本办法所指合同制人员根据后勤处工作需求，经后勤处申报，学校批准，在编制外招聘的或学校调配的具有一定业务知识和技能，从事日常业务管理或其他相关工作的人员。二、合同制人员的岗位合同制岗位数量由后勤处根...
豫政食安办〔2022〕5号关于印发《河南省高校食堂食品安全评价细则》《河南省中小学食堂食品安全评价细则》的通知
2020年11月20日根据有关法规和《安阳师范学院教职工考勤暂行规定》，为严格工作纪律，结合后勤处实际，特制定本规定。一、考勤对象后勤处全体职工（含合同制人员）。二、考勤要求（一）考勤内容出勤、缺勤、迟到、早退、擅离岗位等情况的考核和记载。相关认定如下：⒈迟到：上班后10分钟内，无故未报到者，视为迟到。无故迟到30分钟以上者，视为旷工半天；⒉早退：未到下班时间，提前10分钟无故离开工作岗位者，视为早退。早退...
2020年11月20日为了更好地做好后勤服务保障工作，强化服务意识，提高服务质量，改进工作作风，强化岗位意识和奉献精神，提高工作效率，更好地为学校中心工作服务，结合后勤保障服务实际，特制定本制度。一、首问责任制是指首位接受来访、来电、来函等方式到后勤处办理公务、联系事务、反映情况等事项的后勤处工作人员，负责现场办理或引导办理有关事宜，使之得以及时、有效办理的责任制度。二、首问责任人是指首位接待学校师生...
为推动校园管理工作，加强精细化管理，结合后勤各科室职责，制定本办法：一、综合检查巡查制度（一）巡查原则1.属地管理。根据划分的责任区域，巡查责任由明确的责任科室负责。2.主体管理。责任区域内的问题解决，由原职能科室负责。3.各科室原职责不变，参加巡查人员所属科室不变。（二）四级巡查1.处长、副处长:不定期带队巡查。2.科室：一周一次巡查全覆盖。3.联合巡查组：一周一次巡查全覆盖。4.物业：每天巡查。科室及联合...
为加强后勤处网络安全管理工作，根据《计算机信息网络国际互联网安全保护管理办法》及学校网络安全管理的相关规定，特制定本制度。一、严格遵守执行《中华人民共和国信息网络国际联网管理(暂行)规定》和国家及学校有关网络法律法规。二、信息发布应当确保发布信息准确、真实，符合国家有关的各项法律、法规制度，不得有危害国家安全、泄露国家秘密，侵犯国家的、社会的、学校的利益和公民合法权益的内容出现；三、...
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